Les Synonymes de Hiérarchique

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vague supérieure séparation
vague inférieure séparation
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Définition

Relatif à une structure organisée en niveaux de subordination, dans laquelle chaque élément est placé au-dessus ou en dessous d'autres éléments en fonction de son niveau d'autorité ou de sa position dans la chaîne de commandement.

Exemples

  • L'entreprise fonctionne selon une structure hiérarchique claire.
  • Le système éducatif est souvent hiérarchique, avec des directeurs d'école, des professeurs et des élèves.
  • Dans une organisation hiérarchique, les décisions sont prises par les supérieurs et transmises aux subordonnés.

Expressions courantes

  • structure hiérarchique
  • ordre hiérarchique
  • autorité hiérarchique
vague inférieure séparation
vague supérieure séparation

Etymologie

Le mot "hiérarchique" vient du grec ancien "hierarchikos", qui signifie "relatif à un prêtre en chef". L'usage du mot dans le contexte actuel de l'organisation sociale et politique remonte aux années 1800.

Fréquence

Le mot "hiérarchique" est couramment utilisé dans les contextes professionnels et organisationnels, ainsi que dans les discussions sur la structure sociale et politique.

Usages courants

Le terme "hiérarchique" est généralement utilisé pour décrire des systèmes d'organisation dans de nombreux domaines, tels que les entreprises, les institutions gouvernementales, les organisations militaires et les systèmes d'enseignement.

Traductions

Anglais : Hierarchical

Espagnol : Jerárquico

Allemand : Hierarchisch

Italien : Gerarchico

vague inférieure séparation
vague supérieure séparation

Forme grammaticale

adjectif

Prononciation

je-rah-kee-keh

Questions - Réponses :

En savoir plus sur Hiérarchique

  • Question : Quelle est la différence entre une organisation hiérarchique et une organisation horizontale ?
  • Réponse : Dans une organisation hiérarchique, l'autorité et la prise de décision sont centralisées et les employés sont structurés en fonction de leur niveau d'autorité. Dans une organisation horizontale, le pouvoir et la responsabilité sont répartis de manière plus égale et les employés sont encouragés à travailler en équipe et à prendre des décisions collectivement.
  • Question : Quels sont les avantages d'une structure hiérarchique ?
  • Réponse : Une structure hiérarchique permet une prise de décision rapide, une clarté des responsabilités, une gestion efficace des ressources et une ligne de commandement claire. Elle peut également faciliter la coordination et la communication au sein de l'organisation.
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