Quelle est la différence entre un employant et un employé ?

Un employant est celui qui emploie, qui donne du travail à quelqu'un et qui le rémunère, tandis qu'un employé est la personne qui est employée, qui effectue le travail et qui reçoit un salaire en échange.

Quels sont les droits des employants ?

Les droits des employants incluent le droit de diriger et de contrôler les activités des employés, le droit de fixer les conditions de travail, le droit d'embaucher et de licencier, et le droit de rémunérer les employés.

Quels sont les devoirs des employants envers les employés ?

Les devoirs des employants envers les employés incluent de fournir un environnement de travail sûr et sain, de payer un salaire équitable et de respecter les droits des travailleurs tels que les congés payés et les heures de travail réglementées.

Synonymes de Employant : Dictionnaire de Synonymes en Français

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Définition

Une personne qui est engagée par un employeur pour effectuer un travail rémunéré.
Un employé peut occuper différents postes au sein d'une entreprise et est généralement sous la supervision directe d'un supérieur hiérarchique.

Exemples

L'employé était en charge de la gestion des dossiers clients.
Les employés doivent respecter les règles de l'entreprise.
L'employeur a embauché de nouveaux employés pour faire face à l'augmentation de la demande.

Expressions courantes

employant du temps
employant de moyens
employant de l'énergie

Etymologie

Le mot "employant" vient du verbe "employer", qui dérive lui-même du latin "implicare" signifiant "impliquer" ou "mettre à contribution".

Fréquence

couramment utilisé

Usages courants

Le terme "employant" est généralement utilisé dans le contexte des relations employeur-employé et du marché du travail.

Traductions

Anglais : Employee

Espagnol : Empleado

Allemand : Angestellter

Italien : Impiegato

Forme grammaticale

nom

Prononciation

ɑ̃.plwa.jɑ̃

Questions - Réponses :

En savoir plus sur Employant

Question : Quelle est la différence entre un employant et un employé ?
Réponse : Un employant est celui qui emploie, qui donne du travail à quelqu'un et qui le rémunère, tandis qu'un employé est la personne qui est employée, qui effectue le travail et qui reçoit un salaire en échange.

Question : Quels sont les droits des employants ?
Réponse : Les droits des employants incluent le droit de diriger et de contrôler les activités des employés, le droit de fixer les conditions de travail, le droit d'embaucher et de licencier, et le droit de rémunérer les employés.

Question : Quels sont les devoirs des employants envers les employés ?
Réponse : Les devoirs des employants envers les employés incluent de fournir un environnement de travail sûr et sain, de payer un salaire équitable et de respecter les droits des travailleurs tels que les congés payés et les heures de travail réglementées.

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