Les Synonymes de Dirigeante

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Définition

Une dirigeante est une personne qui occupe un poste de leadership ou de direction au sein d'une organisation.
Elle est responsable de prendre des décisions, de fixer des objectifs, d'organiser et de coordonner les activités, de superviser le travail de l'équipe et de représenter l'organisation auprès des parties prenantes.

Exemples

  • La dirigeante de l'entreprise a pris une décision importante.
  • Elle est une dirigeante fiable et compétente.
  • Les dirigeantes politiques jouent un rôle crucial dans la prise de décisions nationales.

Expressions courantes

  • La dirigeante de file
  • Être à la hauteur en tant que dirigeante
  • Prendre les rênes en tant que dirigeante
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Etymologie

Le mot "dirigeante" vient du verbe français "diriger", lui-même issu du latin "dirigere" qui signifie "guider" ou "orienter".

Fréquence

Ce terme est utilisé fréquemment, particulièrement dans les discussions sur l'égalité des sexes et l'autonomisation des femmes.

Usages courants

Le terme "dirigeante" est généralement utilisé pour désigner une femme occupant un poste de leadership ou de direction. Il peut s'appliquer à différents domaines tels que les entreprises, la politique, les organisations à but non lucratif, etc.

Traductions

Anglais : Leader

Espagnol : Líder

Allemand : Führerin

Italien : Leader

Portugais : Líder

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Forme grammaticale

nom

Prononciation

[di.ʁi.ʒɑ̃t]

Questions - Réponses :

En savoir plus sur Dirigeante

  • Question : Quelle est la différence entre une dirigeante et une manager ?
  • Réponse : Une dirigeante est généralement associée à un rôle de leadership stratégique et de prise de décisions importantes, tandis qu'un manager se concentre davantage sur la gestion quotidienne des opérations et des équipes.
  • Question : Quelles sont les compétences clés d'une dirigeante efficace ?
  • Réponse : Certaines compétences clés d'une dirigeante efficace incluent la capacité de prendre des décisions éclairées, de communiquer de manière claire et persuasive, de créer une vision inspirante, de motiver les autres, de résoudre les problèmes et de gérer le changement.
  • Question : Quels sont les défis auxquels une dirigeante peut être confrontée ?
  • Réponse : Une dirigeante peut être confrontée à des défis tels que la discrimination de genre, le sexisme, les stéréotypes, le manque de confiance en soi, le déséquilibre entre la vie professionnelle et personnelle, ainsi que la pression pour prouver sa valeur et ses compétences.
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